Kies het ontwerp voor de toepassing
Kies voor een wervingsproces met formulieren voor een eenvoudige leesvolgorde, herkenbare sectiekoppen en selecteerbare tekst. Voor een creatief gesprek of een introductie van een portfolio kan een expressievere opmaak nuttig zijn. Houd een eenvoudige versie naast een visuele versie wanneer de sollicitatiecontext onzeker is.
Geen enkele designtool kan garanderen hoe elk wervingssysteem een cv leest. Volg de bestandsvereisten van de werkgever en controleer de tekst in de geëxporteerde PDF in plaats van te vertrouwen op een label als 'ATS-vriendelijk'.
Maak de details eigen
Begin met je eigen informatie
Lever de functies, datums, kwalificaties en contactgegevens aan die je wilt opnemen. Vertel de AI wat moet worden weggelaten en welke prestaties belangrijk zijn voor deze sollicitatie.
Kies nuttige cv-blokken
Begin met een koptekst, ervaringsvermelding, vaardigheden met bewijs of kwalificatietabel. Bewerk elk woord en visueel element. Voeg alleen je eigen portret toe als dat passend is voor de sollicitatie.
Bepaal de hiërarchie
Geef je naam, functiekoppen en datums consistente posities. Houd beschrijvingen leesbaar en gebruik kleur om de pagina te structureren in plaats van elke regel te versieren.
Controleer elke bewering
Vervang alle voorbeeldinhoud. Controleer spelling, datums, contactlinks en claims over verantwoordelijkheid. Vraag jezelf af of elke opsomming werk beschrijft dat je daadwerkelijk hebt gedaan en een resultaat noemt dat je kunt onderbouwen.
Vertaal de formulering zonder een nieuwe carrière te verzinnen
Tessuvi scheidt de interfacetaal van de documenttaal. Als je de menutaal wijzigt, wordt een bestaand cv niet herschreven. Gebruik de expliciete workflow voor projectvertaling wanneer je bewerkbare tekst wilt vertalen en controleer daarna namen, kwalificaties en vaktermen.
Bewaar een aparte versie voor elke sollicitatie of taal wanneer de formulering verschilt. Tekst die in een afbeelding is getekend, is niet hetzelfde als bewerkbare cv-tekst en mag niet je standaardkeuze zijn voor een sollicitatiedocument.
Controleer het bestand dat een werkgever ontvangt
- Gebruik het gevraagde paginaformaat en bestandsformaat; A4 is beschikbaar voor documentindelingen.
- Open de PDF en lees deze op normale grootte, inclusief de kleinste contacttekst.
- Controleer of tekst in de geëxporteerde leesversie kan worden geselecteerd wanneer dat voor de toepassing belangrijk is.
- Houd privécontactgegevens uit openbare links, tenzij je van plan bent ze te publiceren.
- Bewaar je bewerkbare origineel, zodat je de volgende versie kunt aanpassen zonder alles opnieuw op te bouwen.